

J’intègre cet exercice dès les premières séances d’un accompagnement de coaching afin d’aider la personne à prendre conscience de ses croyances limitantes.
Il peut également être utilisé de manière ponctuelle, dès lors qu’une croyance restrictive émerge au cours d’une séance, par exemple à travers des généralisations telles que :
« Tous les hommes sont… » ou « Je ne pourrai jamais… ».
Identifier ces schémas de pensée est une première étape essentielle pour ouvrir de nouvelles perspectives et soutenir un changement durable dans le cadre d’un coaching professionnel.
Analyse :
Observez les liens éventuels entre les éléments des étapes 2 et 3.
Y a-t-il des schémas récurrents ou des croyances héritées qui influencent encore vos choix actuels ?



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